宁德市应急管理局2022年党建工作要点

宁德市应急管理局2022年党建工作总体要求是：坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的十九大和十九届历次全会精神，认真贯彻市第五次党代会精神，自觉运用党的百年奋斗历史经验，弘扬伟大建党精神，坚持稳中求进工作总基调，以迎接和学习宣传贯彻党的二十大为主线，以党的政治建设为统领，以模范机关创建为抓手，实施“提高效率、提升效能、提增效益”行动，持续深化“三引三融三提升”活动，推动党员干部扛起“走前头、当先锋”的光荣使命，为加快打造“增长极”、建设“四个区”，奋力谱写全面建设社会主义现代化国家的宁德篇章提供祥和的安全环境，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。

一、旗帜鲜明讲政治，不断推进政治机关建设

1.坚定不移做“两个确立”忠诚拥护者和“两个维护”示范引领者。加强政治机关建设，持续推动政治机关意识教育延伸向党员干部，教育引导机关党员干部深刻认识“两个确立”的决定性意义。大力加强对党忠诚教育，传播马克思主义理论，筑牢忠诚之魂。加强对习近平总书记在宁德工作期间重要论述的阐释与运用，围绕《摆脱贫困》出版30周年等特殊节点，参观学习宁德市“摆脱贫困”主题展览，开展系列学习宣传活动，以实际行动忠诚拥护“两个确立”，坚决做到“两个维护”。（责任科室：局机关党委、各党支部）

2.规范党内政治生活。严格落实党员领导干部双重组织生活制度，开好民主生活会、述责述廉和述职会议，使党内监督作用充分得到发挥,不断提高党内政治生活质量和水平。落实好“三会一课”、民主评议党员、主题党日等各项组织生活制度落实，党员领导干部以普通党员身份参加所在支部组织生活，通过指导推动进一步规范各支部组织生活。（责任科室：局机关党委、各党支部）

3.深入推进模范机关创建。聚焦“让党中央放心、让人民群众满意”目标和“讲政治、守纪律、负责任、有效率”要求,不断深化创建工作。围绕应急管理主责主业，持续深化“三引三融三提升”活动，坚持以创促建、以创促改，将创建工作与破解难题、改进作风、推动工作结合起来，确保创建实效。（责任科室：局机关党委、各党支部、局机关各科室）

二、持续深化理论武装，深学细悟笃行习近平新时代中国特色社会主义思想

4.以党的创新理论滋养初心。深化《习近平谈治国理政》等原著原文和《习近平在宁德》系列采访实录等特色教材的学习，用好习近平新时代中国特色社会主义思想有关辅导读本，重点学习习近平总书记关于安全生产、防灾减灾救灾工作的重要论述和重要指示批示精神，及时跟进学习习近平总书记最新重要讲话精神。发挥党委理论学习中心组领学促学作用，切实扛起引领党员干部听党话、跟党走的政治责任。（责任科室：局机关党委、各党支部，配合科室：协调科）

5.迎接和学习宣传贯彻党的二十大。按照市委部署，认真做好出席党的二十大代表候选人初步人选推选工作。围绕“建功新时代、喜迎二十大”开展系列主题宣传活动，全面实施“十四五”我市应急管理体系建设专项规划，营造浓厚氛围。党的二十大召开后，精心组织学习宣传贯彻党的二十大精神，强化政治机关意识，走好机关“第一方阵”。（责任科室：局机关党委、各党支部）

6.巩固党史学习教育成果。健全党史学习教育常态化长效机制，深化拓展“再学习、再调研、再落实”活动，以学习贯彻党的十九届六中全会精神为重点，以弘扬伟大建党精神为源头的中国共产党人精神谱系为主线，用好红色资源，进一步将“大学习”活动引向深入，以思想伟力凝聚起干事创业的强大动力。（责任科室：局机关党委、各党支部）

7.落实意识形态工作责任制。把握重大时间节点，科学分析研判意识形态领域情况。落实宣传阵地主管主办责任，加强对网站、微信公众号、公共领域宣传栏等宣传阵地的管理。严格把好舆论导向，稳妥处置涉及应急管理领域重大突发敏感舆情事件，确保我市应急管理领域意识形态安全。（责任科室：局机关党委，配合科室：政教科、办公室）

三、筑牢巩固基层根基，大力推进基层党组织组织力提升行动

8.筑牢支部战斗堡垒。以增强政治功能和组织力为重点，持续深化党支部“达标创星”活动，推进党支部标准化、制度化、规范化建设。抓好“三会一课”、民主评议党员和主题党日等各项组织生活制度落实，明确每月相对固定主题党日，完善党员过“政治生日”等政治仪式，强化组织生活熔炉作用。完善对党员的日常监督特别是工作时间之外的监督，加强党内激励关怀帮扶，坚持对新入职、新任职党员干部开展谈话。深化落实《2019-2023年全国党员教育培训工作规划》，做好发展党员和党费管理工作。（责任科室：局机关党委、各党支部）

9.深化党建工作创新。围绕特色打造党建亮点，深入挖掘各支部党建特色（亮点），探索开展“一支部一特色”创建活动，培育一批彰显应急特色、融合业务紧密的党建工作特色（亮点），以品牌创建凝聚斗志，激发党员干部的工作活力。深化“三引三融三提升”活动，深度党建与业务深度融合，提升服务企业的覆盖面。积极参与“优秀主题党日案例”征集评选活动，参与全市机关体制机制创新优秀案例征集评选活动。（责任科室：局机关党委、各党支部）

四、一以贯之推进正风肃纪，营造风清气正公道正派良好政治生态

10.持之以恒纠“四风”树新风。持续加固中央八项规定堤坝，紧盯“四风”新表现新形态，坚决纠治影响党中央决策部署和省委、市委工作要求落实、漠视侵害群众利益、加重基层负担等问题，深入整治损害党的形象、群众反映强烈的享乐主义、奢靡之风。大力弘扬“马上就办、真抓实干”“滴水穿石”等优良传统，探索“我为群众办实事”长效机制，树立“忠诚干净担当”的良好形象。（责任科室：局机关党委、各党支部）

11.聚焦监督执纪。突出政治监督，突出“一把手”和领导班子监督，突出重点监督，紧盯监管执法、事故调查、行政审批、资金管理、项目建设、政府采购和干部人事等重点领域，进一步做实做细监督工作。开展廉政风险排查，完善廉政风险防控措施，确保依法秉公廉洁用权。大力支持驻市司法局纪检监察组履行监督执纪，严肃查处违规违纪行为，巩固发展风清气正的政治生态。（责任科室：局机关党委、局机关纪委）

12.加强机关纪委建设。贯彻落实《关于加强新时代廉洁文化建设的意见》，用好闽东特色文化，抓好纪律教育、政德教育、家风教育，常态化开展党章党规党纪学习教育和警示教育，筑牢反腐败的思想防线。加强对局机关纪委的领导，健全完善机关纪检工作机制，局机关纪委协助局党委做好党风廉政建设等日常工作。（责任科室：局机关党委、局机关纪委）

五、坚持服务中心服务大局，以高质量党建引领保障应急管理事业发展

13.推动党建业务深度融合。围绕学习贯彻市第五次党代会精神，引导广大党员建功新时代、争创新业绩，发挥机关党建在推进高质量发展赶超、服务宁德企业的保障作用。结合“结对共建助力乡村振兴”“三引三融三提升”工作，探索开展党员领导干部挂钩联系非公企业或基层党组织机制，每年至少到挂钩联系单位开展一次宣讲，组织一次党课，开展一次检查或督促，落实一次服务，扩大党建共建覆盖面。（责任领导：党员领导干部，责任科室：局机关党委、各党支部，各相关业务科室）

14.助力打响“宁德服务”。用好“我为群众办实事”实践活动形成的良好机制，推动各党支部和党员干部为群众办实事、解难事，走好新时代党的群众路线。开展“党旗高高飘扬，打响‘宁德服务’”主题实践活动，科学设计载体，引领党员干部自觉向中心聚焦、为大局出力，更好彰显机关担当和党建作为。提高在职党员进社区报到工作的管理与服务水平。（责任科室：局机关党委、各党支部）

六、扎实做好精神文明创建、综治平安建设和群团工作

15.加强精神文明创建。深化社会主义核心价值观宣传教育，广泛开展“福”文化文明实践和宣传推广活动，开展“我们的节日”、爱国卫生、垃圾分类、文明餐桌等文明新风尚行动。贯彻落实《福建省志愿服务条例》，结合阶段性疫情防控，持续开展党员志愿服务活动。（责任科室：办公室，配合科室：局机关党委、各党支部）

16.加强综治平安建设。严格落实平安建设领导责任制，建成领导机制健全、内部管理规范、宣传教育有力、维稳工作扎实、安全管理到位的平安单位。开展丰富的平安建设宣传活动，积极组织开展法治、道德、纪律、保密、安全、心理健康和意识形态领域教育和反邪教警示宣传教育，强化与社区的平安建设联动共建。（责任科室：办公室，配合科室：局机关党委、各党支部）

17.持续做好群团工作。坚持和加强党对群团组织的领导，形成推动发展的强大合力。关心干部职工身心健康，加强心理疏导和人文关怀，依托党建共建联盟单位，积极举办系列文体活动，营造良好机关氛围。（责任科室：局机关党委、各党支部，配合科室：局工会、妇联、共青团支部）

七、强化组织领导，推动机关党建工作落地增效

18.落实全面从严治党主体责任。认真落实《党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定》，推动局领导班子成员认真履行“一岗双责”，严格落实全面从严治党主体责任。抓好压实党委书记、机关党委书记、支部书记（三级书记）抓机关党建述职评议工作，用好考核结果，压实党建工作责任。加强与市纪委监委、市委宣传部、市委组织部、市直机关工委的联系。盯紧抓实市委巡察发现的突出问题，坚持发现问题和整改落实并重,做深做实市委巡察“后半篇文章”。（责任科室：局机关党委、各党支部，配合科室：办公室、政教科）

19.建强党务干部队伍。坚持把党务工作岗位作为培养锻炼干部的重要平台，选拔政治强、作风好、业务精的干部从事党务工作。实施党务干部能力提升工程，按照市直机关工委要求，积极参与对党务干部、党支部书记、党支部委员的培训，努力把党务干部培养成为政治上的明白人、党建工作的内行人、干部职工的贴心人。（责任科室：局机关党委、各党支部）